來源：國資委 2021-03-30 17:12:46
2021年2月23日，國（guó）務院（yuàn）國有資產（chǎn）監督管理委員（yuán）會就國企改革發展有關情況在國新辦召開新聞發布會。
國務院國資委黨委書記、主任郝鵬表示，“十四五”構建新發展格（gé）局，最關（guān）鍵的是高水平的自（zì）立自強。我們將圍繞高質量發展（zhǎn）、構建新發展格局，把科技創新作為“頭號任務”，集中中央企業的優勢資源（yuán），集中中央企業的優勢力量（liàng），把中央企（qǐ）業堅決打造成為國家戰略科技力量。主要有四個方麵的考慮：
第一，要努力打（dǎ）造科技攻關重地（dì）。積極與國家的科技計劃、攻關計劃相對接，針對工業（yè）母機、高端芯片、基礎軟件、新材料、發動機等（děng）產業的（de）薄弱環節，聯合行業上下遊、產學研的（de）力量，組（zǔ）建創新聯合體，集中最優秀的（de）人才、最優質（zhì）的資源進行聯合攻關，爭取（qǔ）解決一批“卡脖子”的關鍵核心技術。
第二，要努力打造原（yuán）創（chuàng）技術策（cè）源（yuán）地。融入國（guó）家基礎研究創新體（tǐ）係，主動承擔重大項目，進一步加大（dà）原創技術的研發（fā）投入，在信息、生物、能源、材料等（děng）方向加快布局一批（pī）基礎應用技術，在人工智能、空間技術、裝備製造等方（fāng）麵加快突破一批（pī）前（qián）沿技（jì）術，在電力裝備（bèi）、通信設備、高鐵核電、新能（néng）源等領域加快鍛造一批長板（bǎn）技術，不斷增強行業的共性技術供給。
第三，要（yào）努力打造科技人才高地。培養急需緊缺的科技領軍人才和高水平創新團隊，建設更多高水平研發平台和新型研發機構。堅持特殊（shū）人才特（tè）殊激勵，對重點科研團隊一律實行工資總額單列，對科技（jì）人才實施（shī）股權和分紅激勵等中長期激勵（lì）政策（cè），賦予科研人員更大自主權，給（gěi）予更大容（róng）錯空間，幫助解除後顧之憂，讓他們專心致誌搞科研。
第四，要努力打造科技創新“特（tè）區”。對科技創新工作進一步加大政策支持力度，堅持能給盡（jìn）給（gěi）、應給盡給，對企業研發投入在經營業績考（kǎo）核中全部視同利潤加回，對於科技創新取得重大成果的企業給予更高的加分獎（jiǎng）勵。我們（men）還將深化“科改示範行動”，將更多國有資本經營預算用於支持關鍵核心技術攻關，積極推行科（kē）研項目“揭（jiē）榜（bǎng）掛帥（shuài）”、項目經費包幹製等新型管（guǎn）理模（mó）式，營造良（liáng）好的創新環境。
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